CHECKLIST — WW-bezwaar WW afgewezen door uren of beschikbaarheid · Apeldoorn VOOR UW GESPREK 1. [ ] Besluit met urenberekening 2. [ ] Contract en roosterwijzigingen 3. [ ] Loonstroken 4. [ ] Eerdere informatie over beschikbaarheid UW STUKKEN INHOUDELIJK LEZEN Contracten en roosters Controle: Zoek afwijkingen door extra diensten, andere werkgevers of onbetaalde uren. Waarom: Een enkel rooster kan een onvolledig beeld geven van de gebruikte arbeidsomvang. Loon- en eindgegevens Controle: Lees de periode waarop loon en vervallen diensten betrekking hebben. Waarom: Dit voorkomt dat alleen een totaal op de loonstrook de WW-vraag bepaalt. Aanvraag en beschikbaarheidsmelding Controle: Vergelijk aanvraagantwoord met latere toelichtingen en afspraken. Waarom: Een verkeerd begrepen antwoord kan een andere reactie vragen dan een echte beschikbaarheidsbeperking. VRAGEN BIJ UW HULPVRAAG [ ] Welke arbeidsomvang heeft UWV gebruikt voor de beoordeling van urenverlies? [ ] Is het verschil gebaseerd op uren, loon of beschikbaarheid? [ ] Welke informatie kan een onjuist begrepen antwoord over inzetbaarheid verduidelijken? LOKALE BRON UITGELEGD Vraag welk moment voor uw nota bepalend is Apeldoorn adviseert aanvragen voordat de kosten worden gemaakt en geeft daarnaast informatie voor al gemaakte kosten. Die aanwijzingen vragen een concrete datumcontrole: wanneer is de opdracht aangegaan, wanneer is de nota opgesteld en wat vraagt u precies aan? Gebruik zo nodig het loket op afspraak of een papieren formulier. Houd de gemeentelijke aanvraagdatum apart van de indieningsdatum in uw juridische procedure. VRAGEN AAN DE LOKALE UITVOERDER [ ] Welke datum telt voor mijn specifieke rechtshulpnota? [ ] Kan ik de aanvraag al indienen voordat de definitieve rekening er is? [ ] Hoe ontvang ik een bewijs van indiening bij een papieren aanvraag? STUKKEN VOOR DE KOSTENAANVRAAG [ ] Offerte of opdrachtbevestiging [ ] Factuur met datum [ ] Bewijs van eerdere aanvraag of contact VRAGEN VOOR DE OPDRACHT [ ] Wie behandelt mijn vraag en bewaakt een eventuele termijn? [ ] Welke werkzaamheden vallen onder de opdracht? [ ] Welke kosten, eigen bijdrage of andere vergoeding moet ik vooraf bespreken? PLAATSELIJKE KOSTENROUTE Welke eigen bijdrage of andere noodzakelijke rechtshulpkosten kunnen in mijn zaak worden beoordeeld, en moet ik aanvragen vóór opdracht, factuur of betaling? UWV beslist over WW. De werkgever kan relevante gegevens leveren, maar kan het recht op WW niet garanderen; een arbeidsrechtelijk geschil vraagt zo nodig een aparte route. EIGEN NOTITIES ........................................................................ ........................................................................ ........................................................................ BRONNEN UWV: wanneer recht op WW https://www.uwv.nl/nl/ww/wanneer-recht-op-ww Raad voor Rechtsbijstand: eigen bijdrage https://www.rechtsbijstand.nl/mediation-rechtsbijstand/hoeveel-betalen/eigen-bijdrage/ UWV: inkomsten doorgeven WW https://www.uwv.nl/nl/inkomsten-doorgeven/ww-welke-inkomsten-doorgeven UWV: sollicitatieplicht https://www.uwv.nl/nl/ww/sollicitatieplicht UWV: plichten WW https://www.uwv.nl/nl/ww/plichten-ww UWV: bezwaar maken https://www.uwv.nl/nl/klacht-melding-bezwaar/bezwaar/bezwaar-maken Officiële informatie over rechtshulpkosten https://www.apeldoorn.nl/regelen-en-weten/werk-inkomen-en-uitkering/hulp-bij-een-laag-inkomen/bijzondere-bijstand-voor-onverwachte-kosten/ Gemeente Apeldoorn https://www.apeldoorn.nl Bronnen geraadpleegd: 2026-11-01 Websitepagina: https://uwv-ww-bezwaar.pages.dev/ww-urenverlies-beschikbaarheid-apeldoorn Deze checklist helpt bij voorbereiding en bevat geen individuele beoordeling. Een download of contactaanvraag dient geen processtuk in, bewaakt geen termijn en is geen opdracht aan een advocaat. Bewaar stukken zelf; stuur geen BSN, medische informatie of dossierstukken via het contactformulier.