CHECKLIST — WW-bezwaar WW-afwijzing en arbeidsverleden controleren · Ede VOOR UW GESPREK 1. [ ] WW-besluit 2. [ ] Arbeidsverledenoverzicht 3. [ ] Contracten en loonbewijzen 4. [ ] Lijst van ontbrekende of onjuiste perioden UW STUKKEN INHOUDELIJK LEZEN WW-besluit Controle: Lees de onderbouwing bij afwijzing of kortere duur. Waarom: Dat bepaalt of recente gewerkte weken of een langer arbeidsverleden centraal staan. Loongegevens UWV Controle: Zoek begin- en einddata, loonperioden en eventuele werkgeverswissel. Waarom: Een onvolledige registratie vraagt bewijs per ontbrekend tijdvak. Historische arbeidsstukken Controle: Lees wat aantoonbaar is gewerkt en welke situatie de onderbreking verklaart. Waarom: Bijzondere perioden mogen niet zonder onderzoek als gewone lege maanden worden behandeld. VRAGEN BIJ UW HULPVRAAG [ ] Gaat mijn geschil over de toegang tot WW of de berekende duur? [ ] Welke ontbrekende loon- of arbeidsperioden zijn werkelijk beslissend? [ ] Vraagt een bijzondere of buitenlandse periode aanvullende bewijsstukken van een andere instantie? LOKALE BRON UITGELEGD Bekijk het inkomen achter de eigen bijdrage De Edese passage legt een verband tussen peiljaarverlegging en de bijdrage die voor bijzondere bijstand wordt aangehouden. Een terugval in inkomen kan daardoor twee verschillende beoordelingen raken: de toevoeging bij de Raad en de gemeentelijke kostenaanvraag. Leg oude en actuele gegevens naast elkaar en vraag welke herbeoordeling eerst nodig is. Controleer de actuele voorwaarden en aanvraagtermijn bij de Raad; historische bedragen of termijnen uit een beleidsuitleg zijn geen persoonlijke toezegging. VRAGEN AAN DE LOKALE UITVOERDER [ ] Moet ik mijn toevoeging laten aanpassen aan mijn actuele inkomen? [ ] Van welke bijdrage gaat de gemeente uit zolang herbeoordeling loopt? [ ] Welke actuele informatie van de Raad is nodig voor uw beslissing? STUKKEN VOOR DE KOSTENAANVRAAG [ ] Toevoegingsbeslissing [ ] Stukken over oud en actueel inkomen [ ] Verzoek en beslissing over peiljaarverlegging VRAGEN VOOR DE OPDRACHT [ ] Wie behandelt mijn vraag en bewaakt een eventuele termijn? [ ] Welke werkzaamheden vallen onder de opdracht? [ ] Welke kosten, eigen bijdrage of andere vergoeding moet ik vooraf bespreken? PLAATSELIJKE KOSTENROUTE Welke eigen bijdrage of andere noodzakelijke rechtshulpkosten kunnen in mijn zaak worden beoordeeld, en moet ik aanvragen vóór opdracht, factuur of betaling? UWV beslist over WW. De werkgever kan relevante gegevens leveren, maar kan het recht op WW niet garanderen; een arbeidsrechtelijk geschil vraagt zo nodig een aparte route. EIGEN NOTITIES ........................................................................ ........................................................................ ........................................................................ BRONNEN UWV: wanneer recht op WW https://www.uwv.nl/nl/ww/wanneer-recht-op-ww Raad voor Rechtsbijstand: eigen bijdrage https://www.rechtsbijstand.nl/mediation-rechtsbijstand/hoeveel-betalen/eigen-bijdrage/ UWV: inkomsten doorgeven WW https://www.uwv.nl/nl/inkomsten-doorgeven/ww-welke-inkomsten-doorgeven UWV: sollicitatieplicht https://www.uwv.nl/nl/ww/sollicitatieplicht UWV: plichten WW https://www.uwv.nl/nl/ww/plichten-ww UWV: bezwaar maken https://www.uwv.nl/nl/klacht-melding-bezwaar/bezwaar/bezwaar-maken Beleidsregel bijzondere bijstand Gemeente Ede 2024 https://lokaleregelgeving.overheid.nl/CVDR707003/2 Gemeente Ede https://www.ede.nl Bronnen geraadpleegd: 2026-11-01 Websitepagina: https://uwv-ww-bezwaar.pages.dev/ww-arbeidsverleden-ede Deze checklist helpt bij voorbereiding en bevat geen individuele beoordeling. Een download of contactaanvraag dient geen processtuk in, bewaakt geen termijn en is geen opdracht aan een advocaat. Bewaar stukken zelf; stuur geen BSN, medische informatie of dossierstukken via het contactformulier.